Ten program jest tak samo rewolucyjny jak i realistyczny. Wytycza nowe kierunki, uwzględnia ważne wartości. Nasz Program Duo przekonuje inteligentnym i indywidualnym podejściem. W zależności od tego kogo, czego i w jaki sposób Państwo szukają, zaoferujemy w naszym Programie Duo cztery możliwości:

  • agencję pracy tymczasowej a casa personal dla wszystkich tych, którzy nie chcą sami zatrudniać na stałe;
  • agencję pośrednictwa a casa personal dla tych, którzy poszukują pracowników na stałe;
  • agencję zatrudnienia na próbę a casa personal Try & Hire dla tych, którzy chcą podjąć decyzję po 90 dniach okresu próbnego;
  • agencję rekrutacji casa Headhunting dla wszystkich, którzy chcą zlecić nam konkretną rekrutację.

Jeszcze Państwo nie wiedzą, który tryb postępowania jest najlepszy dla Państwa? Szybko to wyjaśnimy w rozmowie bezpośredniej.

To kim jesteśmy, co osiągamy i jak pracujemy – niezależnie od tego czy chodzi o pracę tymczasową, pośrednictwo, zatrudnienie na próbę „Try & Hire” czy rekrutację – jest oparte na pięciu filarach. Niezmiennie, stabilnie i niepowtarzalnie. Aby wiedzieć, jaka jest sytuacja i u kogo można znaleźć doskonale pasujący personel.

a casa personal dostarczy specjalistów na miejsce. W jaki sposób? Dzięki długoletniemu doświadczeniu, trwałym kontaktom z klinikami, domami opieki, placówkami ambulatoryjnymi i innymi placówkami opieki zdrowotnej oraz dużemu wyczuciu, którego się nie da nauczyć. Nasz Program Duo zakłada rozłożenie ciężaru na dwie osoby.

Możliwość skorzystania z naszych pięciu filarów – najlepiej już teraz. Pod numerem 041 726 18 48 lub mailowo na info@acasa-personal.ch odpowiemy Państwu, co możemy dla Państwa zrobić, jakich specjalistów mamy obecnie na stanie i dlaczego jesteśmy idealnym partnerem dla Państwa.

Duo Filar 1

Zasada a casa:

podział ryzyka

Specjaliści są potrzebni, poszukiwani – ale zbyt często nie znajdywani. Dzięki a casa personal jest to inaczej. Pozyskiwanie na prawdę dobrych specjalistów jest naszą mocną stroną. a casa personal zapewni Państwu dokładnie takich pracowników, jakich Państwo poszukują. Stosując procedury pracy tymczasowej, pośrednictwa, zlecenia rekrutacji lub zatrudnienia na próbę Try & Hire.

Również zagranicą odnosimy sukcesy w wyszukiwaniu personelu. Tam są dostępni pracownicy, mogący pracować dla nas i z nami – a tym samym również dla Państwa, ale tylko wtedy, jeżeli nie muszą w tym celu emigrować. Czyli: Kto chce pracować w Szwajcarii, ale może zachować miejsce stałego zamieszkania w domu, ten jest gotów oddać się pracy z zaangażowaniem i zapałem.

Nasz Program Duo działa według motta „upraszczanie procesów, podział personelu”. Dwoje pracowników na jedno miejsce. Dobierane są osoby w zespołach dwuosobowych, które optymalnie się uzupełniają. Osoby te pracują na zmianę, to znaczy: pracownik A przyjeżdża na cztery tygodnie, mieszka w tym czasie w Szwajcarii i pracuje w pełnym wymiarze i z pełnym zaangażowaniem – za połowę wynagrodzenia. Kolejne cztery tygodnie przejmuje pracownik B – również za połowę wynagrodzenia. Tak więc za jedno stanowisko jest płacone jedno wynagrodzenie w podziale na dwie osoby. Podczas czterech tygodni bez pracy pracownikowi jest nadal wypłacane pół wynagrodzenia.

Podsumowując: odpowiedzialność jest podzielona, bezpieczeństwo podwojone.

Duo Filar 2

Filozofia a casa:

podwójne bezpieczeństwo

Może się zdarzyć choroba, urlop, inne okoliczności; czasami zaplanowane, często niespodziewane, zawsze trudne do zagospodarowania. Dzięki naszej filozofii podwójnego bezpieczeństwa są zagospodarowywane okresy nieobecności, zanim powstaną luki. Pracownik w zastępstwie innego, zabezpieczony, pewny i bez dużych nakładów. Kiedy pracownik A nie może pracować, na jego miejsce wchodzi pracownik B. Nie jest potrzebna rejestracja i wyrejestrowanie, ponieważ obie osoby są zatrudnione 365 dni w roku.

Z casa personal oznacza to optymalizację procesów przy mniejszych nakładach.

Duo Filar 3

Procesy a casa:

optymalizacja procesu

Koncepcja podwójnego zatrudnienia powoduje nie więcej lecz mniej pracy. Nakłady są mniejsze, ponieważ obie osoby są zatrudnione i pozostają zatrudnione przez cały rok, odpadają pracochłonne procedury biurokratyczne związane z rejestracją i wyrejestrowywaniem pracowników. Można się skupić na istocie sprawy, a nie na aktualnym statusie personelu. Ten się zmienia w zależności od tego, na jakich zasadach chcą Państwo z nami współpracować, Praca tymczasowa, pośrednictwo czy zatrudnienie na próbę – Try&Hire. Wtedy pracownik przez pierwsze 90 dni jest zatrudniony w a casa personal i jest delegowany do Państwa – i jeżeli wszystko pasuje, następuje przekazanie pracownika. Jeżeli jest to już od początku jasne, pomijamy etap oddelegowania i przechodzimy bezpośrednio do pośrednictwa. A jeżeli wiadomo bardzo dokładnie, kogo Państwo poszukują? Wtedy rekrutacja za pośrednictwem a casa personal jest możliwa również w koncepcji Duo. Chętnie znajdziemy dwóch pracowników, którzy obejmą jedno stanowisko w Państwa placówce.

We współpracy z nami oznacza to: przemyślane procedury, co gwarantuje zmotywowanych pracowników.

Duo Filar 4

Przywilej a casa:

zmotywowani pracownicy

Współpraca z a casa personal zapewnia Państwu wiele korzyści. Jedna z najważniejszych: zmotywowani pracownicy. Osoba, która, jak to ma miejsce w naszym Programie Duo, ma w zapleczu swój dom, pracuje w sposób zmotywowany, skupiony i skoncentrowany. Cztery tygodnie pełnego zaangażowania, cztery tygodnie przerwy w domu. Cztery tygodnie pracy, cztery tygodnie odpoczynku. Zawsze na zmianę z drugą osobą z zespołu. A żeby poszukiwanie tymczasowego mieszkania w Szwajcarii nie rozpraszało, udzielamy w tym zakresie wsparcia.

W taki właśnie sposób rozumiemy współpracę: otwarte współdziałanie i 100 procent zaangażowania.

Duo Filar 5

Praktyka a casa:

uczciwa współpraca

Pod uczciwą współpracą rozumiemy otwartą komunikację wszystkich zainteresowanych. a casa personal gwarantuje, że wszyscy pracownicy będą posiadali znajomość języka na poziomie B2, czyli przynajmniej na drugim poziomie, Tak, aby w praktyce nie było trudności z komunikacją, a codzienna praca mogła przebiegać bez zakłóceń. Od samego początku.

a casa personal dostarczy specjalistów do placówki.

Czy jest to rozwiązanie dla Państwa? Zapraszamy do kontaktu! Chętnie wyjaśnimy szczegóły naszego Programu Duo lub zajmiemy się pośrednictwem. Jacy specjaliści są poszukiwani? Złóż zapytanie.